美容院员工管理系统员工提成方案有哪些？

如何安排好员工的上班时间?如何快速计算员工的考勤结果，方便财务核算工资?通过系统考勤子管理为员工进行排班，规范员工管理，井井有条，既可确保美容院的服务质量，还能提升团队的精神面貌，形成强大的团队战斗力。（美容院员工管理系统）

手机管店随时随地，经营情况一手掌控，系统数据多端实时同步，老板可通过手机随时盘点分析门店经营数据，发现经营偏差，及时采取应对措施，员工可通过手机随时行进客户跟进、处理客勤任务、查看业绩排名等操作，工作更高效主动。

根据不同的消费类型，设置了支持售卡提成、充值提成、充次提成、快速消费提成、商品消费提成、记次消费提成。在不同的设置提成中，还可以根据不同的店铺、不同部门的员工、不同等级的会员、不同的支付方式进行各种提成设置。比如在一个消费订单里面，商家可以支付类型再进行设置，比如余额支付、积分支付、其他支付时设置不同的比例或者定额。在商品消费过程中，还可以根据不同的商品去设置不同的提成比例。

美盈易美容院员工分红方案员工提成九大提成模式，打造狼性销售铁军，提供产品销售提成、充值提成、耗卡提成、手工费等九种提成模式，同时支持不同岗位角色、客户指定或非指定情况、同品类不同产品分别设置不同的提成比例，多种激励举措，激发员工潜能，收银结账选择对应提成员工，系统自动核算员工业绩及提成，生成业绩提成明细，方便校对免扯皮。